为满足公司2019年度用人需求，同时做好公司人才储备工作，挖掘可培养的技术人才。继10月28日出席安徽大学江淮学院专场招聘会、11月3日参加安徽大学校园双选会后，我要家网络科技有限公司在行政副总裁孟笑廷女士的带领下，于11月7日、8日赶赴芜湖应邀参与安徽师范大学、安徽信息工程学院举办的2019届毕业生秋季双选会，阶段统计共收到100多份应届本科生、硕士生投递的简历。

我司高度重视引进优秀人才，愿意给予年轻学生广阔的发展机会和展示自我的舞台，校园招聘是一种双向选择，既可以为企业补充新鲜血液，保证企业运作活力，同时也提高了高校毕业生的就业率。本次招聘提供市场、数据、客服、企划、人事、研发等热门职位，岗位具有发展提升空间及优厚的薪酬。

招聘会现场人头攒动，前来应聘的学生络绎不绝，不仅有毕业生积极应聘的身影，也有我公司员工为储备人才而忙碌的身影。

招聘现场，公司招聘人员在招聘点粘贴海报，摆放展架及发放招聘宣传资料。招聘过程中，她们有条不紊地接待前来咨询的应聘者，详细解答应聘人员提出的关于薪酬待遇、晋升空间、就业地点等各方面的问题，并且与意向强烈者进行了深入了解沟通并交换联络方式。

在时间允许的情况下，孟笑廷女士还就职业生涯规划问题与同学们进行了一对一的探讨沟通，现场交流互动气氛热烈。

尤为吸引大学生们的，是我司良好的人才成长培训环境和晋升不设限的灵活机制。在互联网思维的引领下，公司对于前来投递简历的大学生们的专业并没有太多的设限，而更多地了解与考量应聘者的素养、兴趣爱好和性格走势，但凡心胸开阔、有较好的学习力和创新力、语言表达能力强、肯吃苦愿拼搏者，经过面试时的压力测试与素养考察，均可进入公司，通过完整的培训体系，助推其迅速熟悉了解我司产品，融入公司，并在工作与努力中完成个人职业目标的规划与确定，从而分配到合适的岗位，成就快乐而成功的人生。

通过这段时间的系列校园现场招聘，我们让更多的毕业生深入了解到我要家公司的工作环境、发展平台、薪资待遇等全方面信息，给在校毕业生提供了宽广的就业渠道，为公司持续发展带来坚实的人才储备，有利于促进企业内部其他员工的进步，同时强化了我司与院校的交流与合作，为后期双方保持长期友好的合作奠定了坚实基础。